Відповідь на запитання

Кількість запитів: 1

> Доброго дня!!!!!!!! Будь ласка допоможіть знайти реферат на тему: Організаційна поведінка з позиції школи організаційної культури.Дякую!!!!!!!
1.
159.9
О-64
Організаційна поведінка [Текст] = Organizational behaviour / Д. Гелдрігел, Д. В. Слокум-молодший, Р. В. Вудмен, Н. С. Бренінг пер. з англ.: І.Тарасюк, М. Зарицька, Н. Гайдукевич. – К. : Основи, 2001. – 726с.

2.
331.108
С72
Спивак, В.А. Организационное поведение и управление персоналом [Текст] : учеб. пособ. для вузов / В. А. Спивак. – СПб. : Питер, 2001. – 416с : ил. – (Учебник для вузов).

3.
331.108
М50
Менеджмент персоналу [Текст] : навч. посіб. /  за ред.: В.М. Данюка, В.М. Петюха. – К. : КНЕУ, 2004. – 398с.


4.


Верхоглядова, Н. Методолгічні основи формування організаційної культури підприємства [Текст] / Н. Верхоглядова, Я. Слабко // Економіка та підприємництвоДержава та регіони. – 2008. – №6. – С. 56-60.

5.


Никифоренко, В. Складові формування інноваційної поведінки управлінських кадрів [Текст] / В. Никифоренко // Вісник Тернопільського національного економічного університету. – 2009. – №1. – С. 53-60.

6.


Слабко, Я.Я. Управління організаційною культурою підприємства: інноваційний аспект [Текст] / Я. Я. Слабко // Інвестиції : практика та досвід. – 2009. – №7. – С. 19-22.

7.


Смоленюк, П.С. Загальні тенденції формування організаційної культури [Текст] / П. С. Смоленюк // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2009. – №1. – С. 235-239. – [У статті визначено механізм формування організаційної культури в умовах транзитивності з
урахуванням загальноцивілізаційних закономірностей і специфіки сучасного стану економіки
постсоціалістичних держав й, зокрема, України. Взято до уваги існуючі тенденції транснаціоналізації
світової економіки, надано рекомендації зі зниження негативних наслідків для України.



8.


Захарчин, Г. Управління персоналом на основі ідеології організаційної культури [Текст] / Г. Захарчин // Вісник Тернопільського національного економічного університету. – 2009. – №2. – С. 107-110.

9.


Филлер, А. Диагностика организационной культуры: "То что можно измерить, можно изменить" [Текст] / А. Филлер // Управление персоналом ( укр.). – 2009. – №7. – С. 37-40.

10.


Захарчин, Г.М. Інформаційне забезпечення процесу формування організаційної культури на підприємстві [Текст] / Г. М. Захарчин // Актуальні проблеми економіки. – 2009. – №10. – С. 212-219.

11.


Єльникова, Г. Поняття і зміст організаційної культури [Текст] / Г. Єльникова // Управління освітою. – 2009. – №24. – С. 16-19.

12.


Захарчин, Г.М. Технологічні аспекти формування організаційної культури на підприємстві [Текст] / Г. М. Захарчин // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2009. – №5(640). – С. 279-285.

13.


Любомудрова, Н.П. Роль організаційної культури в забезпеченні ефективної трудової адаптації персоналу підприємства [Текст] / Н. П. Любомудрова, Н. В. Смолінська, 1. 1. Грибик // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2009. – №5(640). – С. 327-324.

14.


Калиниченко, Т. Методические подходы к количественному измерению организационной культуры [Текст] / Т. Калиниченко // Економіка та держава. – 2009. – №12. – С. 73-74.

15.


Реутов, В.Є. Організаційна культура як важіль інноваційної мотивації на підприємствах [Текст] / В. Є. Реутов // Інвестиції : практика та досвід. – 2009. – №23. – С. 13-15.

16.


Осейко, Н. Диагностика организационной культуры как инструмент управления изменениями [Текст] / Н. Осейко // Управление персоналом ( укр.). – 2010. – №1. – С. 61-63.

17.


Захарчин, Г. Роль організаційної культури в управлінні знаннями [Текст] / Г. Захарчин // Вісник Тернопільського національного економічного університету. – 2010. – №1. – С. 111-116.

18.


ЯнковськаЛ, А. Соціальні аспекти організаційної культури [Текст] / А. ЯнковськаЛ, Б. Й. Шургот, Л. І. Сопільник // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2009. – №22(657). – С. 144-149.

19.


Оглоблин, В. Организационная культура промышленного предприятия: проблемы формирования и развития [Текст] / В. Оглоблин // Управление персоналом. – 2004. – №17. – С. 56-59.

20.


Гримблат, С. Организационная культура и командная деятельность [Текст] / С. Гримблат, М. Воронов // Персонал. – 2003. – №11. – С. 67-73.

21.


Хвостов, А.А. Гендерные особенности организационного поведения [Текст] / А. А. Хвостов // Вопросы психологии. – 2004. – №3. – С.29-37. – [Гендерная психология.].

22.


Богатырев, М.Р. Организационная культура предприятия: актуальные подходы к проблемам идетификации и управления [Текст] / М. Р. Богатырев // Вестник Московского университета. Сер. 6, Экономика. – 2004. – №6. – С.97-124.

23.


Ванжула, Н.Г. Організаційна поведінка як чинник конкурентоспроможності суб`ектів ринку [Текст] / Н. Г. Ванжула // Вісник Технологічного університету Поділля. Економічні науки. – 2004. – №6. – С. 203-206. – [Визначено напрямки вдосконалення організаційної поведінки для підвищення конкурентоспроможності вітчизняних підприємств].

24.


Левкин, Н. Организационная культура: необходимость систематизации ключевых положений [Текст] / Н. Левкин // Проблемы теории и практики управления. – 2006. – №4. – С. 8-16.

25.


Грошев, И. Особенности влияния организационной культуры на эффективность деятельности персонала фирмы [Текст] / И. Грошев // Проблемы теории и практики управления. – 2006. – №7. – С. 114-119.

26.


Колесніков, Г.О. Підходи щодо формування організаційної культури українського бізнесу [Текст] / Г. О. Колесніков // Вісник Хмельницького національного університету.Економічні науки. – 2006. – №3. – С. 120-123.

27.


Смолінська, О.Є. Психодинамічний підхід до аналізу організаційної культури [Текст] / О. Є. Смолінська // Актуальні проблеми економіки. – 2007. – №3. – С. 129-136.

28.


Смолінська, О.Є. Стратегія організації та управління людськими ресурсами крізь призму організаційної культури [Текст] / О. Є. Смолінська // Актуальні проблеми економіки. – 2007. – №6. – С. 107-114.

29.


Базылев, И. Анализ влияния составляющих организационной культуры малого предприятия на эффективность его работы [Текст] / И. Базылев // Управление персоналом. – 2007. – №10. – С. 76-80.

30.


Козаченко, Г.В. Вплив моделі організаційної поведінки на прийняття управлінських рішень [Текст] / Г. В. Козаченко, Е. А. Лихолобов // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2007. – №3,Т.1. – С. 17-22. – [Показано доцільність використання моделі організаційної поведінки при прийнятті управлінських рішень. Надані принципові підходи до моделювання організаційної поведінки. Представлено результати її формування.].

31.


Есимова, Ш.А. Управление организационной культурой [Текст] / Ш. А. Есимова // Університетські наукові записки. – 2006. – №2. – С. 318-329.

32.


Левкин, Н. Доверие и организационная культура современной системы предпринимательства [Текст] / Н. Левкин // Проблемы теории и практики управления. – 2008. – №6. – С. 21-26.

33.


Захарчин, Г. Діагностика організаційної культури підприємства у механізмі забезпечення фінансової стійкості підприємства [Текст] / Г. Захарчин // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2007. – №23(606). – С. 3-7.

1.

http://osvita.ua/school/theory/1603/?list=0
Нова організаційна культура та команда однодумців

2.

http://finance-library.com.ua/article.php?book=73&article=4957Організаційна структура і культура як фактори стійкого розвитку підприємства



Додатково радимо Вам звернутись до БД “Електронний каталог” на сайті НБ ХНУ- рубрика “Організаційна культура....”